无锡马山:“党建+”绘就“为老服务”幸福底色
无锡马山:“党建+”绘就“为老服务”幸福底色
无锡马山:“党建+”绘就“为老服务”幸福底色无锡太湖国家旅游度假区(马山街道)户籍人口(rénkǒu)中,60岁以上老年人占比超30%,老龄化问题日益显现(xiǎnxiàn)。面对“银发浪潮”,度假区积极推动党建工作与为老服务深度融合,将“党建+”作为破解(pòjiě)养老难题的“金钥匙”,构建为老服务新格局(xīngéjú)。
老有所养(lǎoyǒusuǒyǎng),为老服务有温度
正午时分,幸福餐厅飘出阵阵(zhènzhèn)饭香,张阿姨捧着热气腾腾的餐盒(cānhé)笑得眉眼弯弯:“我自己一个人住,做饭总发愁,菜色多了吃不完,菜色少了又没胃口。现在有了家门口的幸福餐厅,饭菜品种多,价格又实惠,真是太好了!”正在排队领取午餐的王(wáng)阿姨乐呵呵地说(dìshuō)。
度假区将(jiāng)为老助餐列入基层党建书记项目,实现“幸福(xìngfú)餐厅”全域覆盖(fùgài),并持续优化用餐环境(huánjìng)、服务(fúwù)质量,引入“微巴士”订制送餐专线,推动餐厅规范化、便利化、多样化运营(yùnyíng)。与此同时,在各社区党群服务中心内嵌入居家养老服务中心、日间(rìjiān)照料站功能,优化提升“滨锋驿家”“友邻客厅”等功能布局和设施环境,结合“滨锋15号·固定服务日”制度,定期为老人提供免费磨刀、理发、义诊等便民服务,从衣、食、住、行(xíng)全方位提升老年人的获得感、幸福感、安全感。
老有(yǒu)所乐,文化滋养有厚度
为(wèi)丰富老年(lǎonián)人(lǎoniánrén)的(de)(de)精神生活,满足老年人的文化需求,度假区以党建为纽带组建“红帆宣讲队”,定期走进社区开展“微党课”,向老年群体宣传党的方针政策、讲述先进事迹和红色故事。依托新时代文明实践站、文化馆等阵地,培育“峰影夕阳红艺术团”“竹艺舞蹈队”“马山(mǎshān)书画协会”等14个(gè)老年文艺社团,搭建起交流爱好、展示特长、丰富生活的平台。对图书馆、农家书屋进行适老化改造,增添大字版书籍、老年人喜爱的读物和线上有声书,构建(gòujiàn)“银龄友好”阅读环境,让文化熏陶真正融入晚年生活。
老有所为,基层治理有力度(lìdù)
老年群体可支配时间多、对当地情况知根知底(zhīgēnzhīdǐ),参与基层治理效果往往事半功倍(shìbàngōngbèi)。度假区深刻把握党建引领基层治理的(de)内在要求,挖掘有经验、有声望、负责任的离退休老干部(lǎogànbù)、退休教师、乡贤等(děng)老党员,担任小区党支部、自然村党支部的书记、委员,聘任热心肠老人担任监督垃圾分类、文明养犬等事项的“近邻监督员”,探索打通基层治理难点堵点的新(xīn)方法。在峰影社区,常常能(néng)看到王阿姨忙碌的身影,退休后,她天天到社区报到,协助社区进行困难帮扶、调解纠纷、开展(kāizhǎn)活动。在栖云社区,退休老干部许老举办“家风学堂”,向居民弘扬优良家风,带领社区27户家庭(jiātíng)获评“文明示范户”。“年轻时被组织培养,老了更要回报社会!”这番话道出大家(dàjiā)共同的心声。
老年人既(jì)是社会关心关注的“被服务者(fúwùzhě)(fúwùzhě)”,也是推进基层治理(zhìlǐ)的“服务者”。度假区将始终坚持党建引领,不断优化为老服务,创新治理方式,让银发力量从“服务对象”转变为“治理主体”,构建共建、共治、共享的基层治理美好新图景。
无锡太湖国家旅游度假区(马山街道)户籍人口(rénkǒu)中,60岁以上老年人占比超30%,老龄化问题日益显现(xiǎnxiàn)。面对“银发浪潮”,度假区积极推动党建工作与为老服务深度融合,将“党建+”作为破解(pòjiě)养老难题的“金钥匙”,构建为老服务新格局(xīngéjú)。
老有所养(lǎoyǒusuǒyǎng),为老服务有温度
正午时分,幸福餐厅飘出阵阵(zhènzhèn)饭香,张阿姨捧着热气腾腾的餐盒(cānhé)笑得眉眼弯弯:“我自己一个人住,做饭总发愁,菜色多了吃不完,菜色少了又没胃口。现在有了家门口的幸福餐厅,饭菜品种多,价格又实惠,真是太好了!”正在排队领取午餐的王(wáng)阿姨乐呵呵地说(dìshuō)。
度假区将(jiāng)为老助餐列入基层党建书记项目,实现“幸福(xìngfú)餐厅”全域覆盖(fùgài),并持续优化用餐环境(huánjìng)、服务(fúwù)质量,引入“微巴士”订制送餐专线,推动餐厅规范化、便利化、多样化运营(yùnyíng)。与此同时,在各社区党群服务中心内嵌入居家养老服务中心、日间(rìjiān)照料站功能,优化提升“滨锋驿家”“友邻客厅”等功能布局和设施环境,结合“滨锋15号·固定服务日”制度,定期为老人提供免费磨刀、理发、义诊等便民服务,从衣、食、住、行(xíng)全方位提升老年人的获得感、幸福感、安全感。
老有(yǒu)所乐,文化滋养有厚度
为(wèi)丰富老年(lǎonián)人(lǎoniánrén)的(de)(de)精神生活,满足老年人的文化需求,度假区以党建为纽带组建“红帆宣讲队”,定期走进社区开展“微党课”,向老年群体宣传党的方针政策、讲述先进事迹和红色故事。依托新时代文明实践站、文化馆等阵地,培育“峰影夕阳红艺术团”“竹艺舞蹈队”“马山(mǎshān)书画协会”等14个(gè)老年文艺社团,搭建起交流爱好、展示特长、丰富生活的平台。对图书馆、农家书屋进行适老化改造,增添大字版书籍、老年人喜爱的读物和线上有声书,构建(gòujiàn)“银龄友好”阅读环境,让文化熏陶真正融入晚年生活。
老有所为,基层治理有力度(lìdù)
老年群体可支配时间多、对当地情况知根知底(zhīgēnzhīdǐ),参与基层治理效果往往事半功倍(shìbàngōngbèi)。度假区深刻把握党建引领基层治理的(de)内在要求,挖掘有经验、有声望、负责任的离退休老干部(lǎogànbù)、退休教师、乡贤等(děng)老党员,担任小区党支部、自然村党支部的书记、委员,聘任热心肠老人担任监督垃圾分类、文明养犬等事项的“近邻监督员”,探索打通基层治理难点堵点的新(xīn)方法。在峰影社区,常常能(néng)看到王阿姨忙碌的身影,退休后,她天天到社区报到,协助社区进行困难帮扶、调解纠纷、开展(kāizhǎn)活动。在栖云社区,退休老干部许老举办“家风学堂”,向居民弘扬优良家风,带领社区27户家庭(jiātíng)获评“文明示范户”。“年轻时被组织培养,老了更要回报社会!”这番话道出大家(dàjiā)共同的心声。
老年人既(jì)是社会关心关注的“被服务者(fúwùzhě)(fúwùzhě)”,也是推进基层治理(zhìlǐ)的“服务者”。度假区将始终坚持党建引领,不断优化为老服务,创新治理方式,让银发力量从“服务对象”转变为“治理主体”,构建共建、共治、共享的基层治理美好新图景。




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